Subsidieadviseur

Dit ga je doen

In deze functie word jij expert op het gebied van verstrekken van subsidies. Met jouw opgedane kennis en ervaring fungeer je als hét aanspreekpunt voor zowel de aanvragers als interne collega’s. De aanvragen kunnen van inwoners komen, maar veelal van organisaties en andere overheden. Je signaleert onvolkomenheden met betrekking tot dossiers en de subsidieregeling. Je denkt mee over oplossingsrichtingen en zorgt tenslotte voor de desbetreffende besluitvorming. Bij het opstellen van de brieven verwerk je het besluit in een leesbare vorm. De subsidieaanvragen die we als provincie binnenkrijgen lopen uiteen van de restauratie van Rijksmonumenten tot aan het verduurzamen van bedrijventerreinen.

Als subsidieadviseur toets je subsidieaanvragen en -verzoeken ook op financiële en juridische kaders. Hierbij heb je contact met de subsidieaanvragers gedurende het subsidieproces. Je werkt in deze rol grotendeels zelfstandig, waardoor je proactief, betrouwbaar, benaderbaar en deskundig te werk gaat.

Daarnaast ben je als adviseur ook veel intern over subsidies in gesprek met de verschillende beleidsdomeinen en financiële- en juridische collega’s. Je bent hierin benaderbaar en bespreekt de onderwerpen die aan de orde komen op een rustige en duidelijke manier waarbij je dienstverlenend meedenkt in welke mogelijkheden er allemaal zijn. Ook breng je advies uit aan je accountmanager/coördinator over mogelijke verbeterpunten aan de subsidieregelingen. Hiervoor zijn we als team ook gestart met een ontwikkeltraject waarbij wij continu bezig zijn om onze professionaliteit op een dienstverlenende manier tot uiting te laten komen.

Team subsidies bestaat uit vier clusters. De clusters zijn: Economie & Energie, Cultuur & Natuur,  3^e Plattelandsontwikkelingsprogramma (POP3) en Wonen, Mobiliteit (WOM) en Overig. Jij gaat je kennis en kunde flexibel inzetten binnen deze clusters en ondersteunt de collega’s met name bij financiële vragen over de subsidieaanvragen. Kortom, het is een functie met een gevarieerd takenpakket, waardoor je snel leert over de wereld van subsidies!

Dit maakt de functie interessant

• Je komt te werken in een hecht team;
• In deze rol kun je veel leren over de wereld van subsidies;
• Er is veel ruimte om jezelf zowel professioneel als persoonlijk te ontwikkelen;
• De variëteit van de aanvragen is groot, waardoor je werk nooit saai wordt;
• We werken hybride, waardoor jij je werk, in samenspraak met het cluster, flexibel kunt indelen.

Dit is jouw profiel

Als subsidieadviseur ben je omgevingsbewust, heb je een positief-kritische instelling en werk je nauwkeurig. Ondanks dat je veel zelfstandig aan de slag gaat, verlies je de samenwerking met je collega’s niet uit het oog en stem je regelmatig met hen af. Het is voor jou een uitdaging om zo goed als mogelijk het contact met onze klanten te onderhouden. Ook weet je je werk goed te plannen en te organiseren, omdat er soms meerdere aanvragen door elkaar lopen en ben je besluitvaardig.

Verder neem je het volgende mee:

• een afgeronde opleiding en/of werkervaring op hbo-niveau. Bij voorkeur op financieel en/of juridisch gebied;
• ervaring op het gebied van financiële processen en bij voorkeur subsidieverstrekking en/of juridische kaders;
• interesse in het optimaliseren van bedrijfsprocessen;
• ervaring met werken in software zoals Word, Excel, Power BI en subsidiesystemen, waarvan we ervaring met Easyfunders zeker als een pluspunt zien.

Heb je daarnaast ook nog kennis van subsidierecht, reageer dan zeker!

Dit bieden we

• Salarisniveau: Salarisschaal 9
• Maandsalaris exclusief IKB: min. € 3.099 - max. € 4.370
• Jaarsalaris inclusief IKB: min. € 45.516 - max. € 64.177
• Een jaarlijkse salarisverhoging van 3% tot aan het einde van je schaal
• Dienstverband: Tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op vast
• Minimum aantal uur: 36 

Daarnaast krijg je:

• Een Individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 22,37% bovenop jouw salaris. Dit kun je onder andere inzetten voor extra vrije tijd, studie of meer salaris;
• De mogelijkheid om thuis je werkplek goed in te richten. Denk aan een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen;
• Een persoonlijk budget voor duurzame inzetbaarheid van € 5.000,- per 5 jaar. Ook kun je gebruik maken van ons interne trainingsaanbod van de PZH Akademie;
• De ruimte om je werkweek flexibel in te delen. Samen met je collega’s bepaal je waar je werkt. Deels vanuit huis en deels op het provinciehuis. Dat geeft een goede werk- privébalans;
• Bij ons is een fulltime werkweek 36 uur. Wil je meer werken? Dat kan in overleg, met een maximum van 40 uur. Je bouwt dan wekelijks extra verlof op.

Er zijn nog veel meer interessante secundaire arbeidsvoorwaarden. Hier vertellen we je er graag meer over.

Hier ga je werken

Je komt te werken in een team met 15 collega subsidieadviseurs. We werken als team hybride waarvan een aantal vaste dagen samen op kantoor en een aantal thuis. Je neemt als opdracht de subsidieverlening door de provincie Zuid-Holland voor je rekening. Dit gebeurt met zoveel mogelijk gestandaardiseerde en geharmoniseerde werkprocessen, waardoor er een hoge mate van effectiviteit en efficiëntie bereikt wordt. We zetten ons als team actief in om de doeltreffendheid van subsidies te verbeteren. Zo denken wij graag mee met het beleid van Gedeputeerde Staten. Ook subsidies kunnen bijdragen aan het beoogde resultaat van het beleid!

Nieuwsgierig? Lees hier het verhaal van jouw toekomstige collega’s

Over de provincie

De provincie Zuid-Holland is niet alleen een mooi stukje Nederland, maar ook een interessante overheidsorganisatie. Als middenbestuur zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen. Werken bij de provincie betekent dat jij hier een rol in speelt.

Als werkgever hebben wij vertrouwen in onze mensen en hun expertise. We zorgen goed voor je en je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Maar je moet het wel zelf willen regelen en zelf keuzes durven maken. De kaders zijn niet altijd duidelijk. Je moet bij ons een beetje van zwemmen en persoonlijke ontwikkeling houden. Ook hechten we veel waarde aan diversiteit en inclusie. We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.

Sollicitatieprocedure

Nieuwsgierig geworden en wil je nog wat aanvullende informatie? Aarzel dan niet om contact met ons te zoeken. Wij vertellen je graag meer.

Wil je meer weten over je collega’s, de werkzaamheden en team Subsidies? Neem gerust contact op met David Bedari, peoplemanager, op 06-29633998.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun je onze corporate recruiter Lauren Riethoff op 06-50171507.

Deze vacature staat open tot en met 22 september. De eerste gesprekken staan gepland in de week op 25 en 26 september. Graag hier alvast rekening mee houden.

Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet geaccepteerd. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.